- Propozycja spotkała się z zainteresowaniem związkowców. Kolejne spotkanie umówiono na czwartek i wtedy należy spodziewać się rozstrzygnięcia tych kwestii - mówi Witold Jajszczok,rzecznik prasowy grupy kapitałowej Gwarant, w której skład wchodzą wieluńskie zakłady ZUGiL.
Jaki jest plan znalezienia oszczędności, który nie odbędzie się kosztem cięć pensji?
- Zarząd zaproponował nam zmianę regulaminu i zawieszenie na dwa lata Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych i układu zbiorowego, który obejmuje m.in. wypłatę nagród jubileuszowych oraz odpraw emerytalno-rentowych. Na odpowiedź mamy czas do jutra. Dziś będziemy więc konsultować decyzję zarządu z załogą. Dla wszystkich to bardzo ważna kwestia - mówi Jan Cieślak, przewodniczący zakładowego NSZZ "Solidarność".
Przypomnijmy, że gdy załoga dowiedziała się o planowanej obniżce pensji, była bliska załamania. Przeciętny pracownik fizyczny zarabia bowiem zaledwie 2 tys. zł brutto.
- Już teraz trudno utrzymać nam rodziny od pierwszego do pierwszego. Jeśli mielibyśmy mieć obniżoną pensję o 25, a nawet o 30 proc. nie wiemy czy udałoby się nam przeżyć bez kredytów - mówią pracownicy ZUGiL-u
Jak działają oszuści - fałszywe SMS "od najbliższych"
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?