Nasza Loteria NaM - pasek na kartach artykułów

W ZUGiL-u nie obniżą pensji?

Daniel Sibiak
Jest szansa na to, że pracownicy ZUGiL-u nie będą otrzymywać nawet do 30 proc. mniejszych wynagrodzeń zasadniczych. Dzisiejsze spotkanie zarządu firmy ze związkowcami nie przyniosło wprawdzie żadnych konkretnych decyzji, ale zakończyło się przedstawieniem przez zarząd alternatywnych sposobów uzyskania obniżki kosztów pracy.

- Propozycja spotkała się z zainteresowaniem związkowców. Kolejne spotkanie umówiono na czwartek i wtedy należy spodziewać się rozstrzygnięcia tych kwestii - mówi Witold Jajszczok,rzecznik prasowy grupy kapitałowej Gwarant, w której skład wchodzą wieluńskie zakłady ZUGiL.
Jaki jest plan znalezienia oszczędności, który nie odbędzie się kosztem cięć pensji?
- Zarząd zaproponował nam zmianę regulaminu i zawieszenie na dwa lata Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych i układu zbiorowego, który obejmuje m.in. wypłatę nagród jubileuszowych oraz odpraw emerytalno-rentowych. Na odpowiedź mamy czas do jutra. Dziś będziemy więc konsultować decyzję zarządu z załogą. Dla wszystkich to bardzo ważna kwestia - mówi Jan Cieślak, przewodniczący zakładowego NSZZ "Solidarność".
Przypomnijmy, że gdy załoga dowiedziała się o planowanej obniżce pensji, była bliska załamania. Przeciętny pracownik fizyczny zarabia bowiem zaledwie 2 tys. zł brutto.
- Już teraz trudno utrzymać nam rodziny od pierwszego do pierwszego. Jeśli mielibyśmy mieć obniżoną pensję o 25, a nawet o 30 proc. nie wiemy czy udałoby się nam przeżyć bez kredytów - mówią pracownicy ZUGiL-u

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Jak działają oszuści - fałszywe SMS "od najbliższych"

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera
Wróć na wielun.naszemiasto.pl Nasze Miasto